Und was für ein Platz. In den Ausstellungsräumen von „Wohnen by Hoflehner“ in Linz lernen wir das neue Team des Vorstandes der Jungen Wirtschaft Oberösterreich kennen. Beim Kamingespräch, Couchgeflüster und Kaffeetratsch erzählen Peter Reiter, Corinna Lindinger und Max Rumpfhuber wie sie sich ab sofort für Jungunternehmer einsetzen möchten.
Landesvorsitzender
Die Anliegen von Jungunternehmern kennt der Mechatroniker nur zu gut, ist er doch selbst einer von ihnen. 2009 gründete der Aigen-Schlägler das Unternehmen Seamtec und beschäftigt sich seither mit der Automatisierung von Kleinwasserkraftwerken und Biomassekraftwerken. Während seines Mechatronik-Studiums an der JKU engagierte er sich bereits bei der Jungen Wirtschaft Uni-Linz, unter anderem auch als Vorsitzender.
Lebensmotto_Innovation beginnt mit einer kühnen Idee im Kopf und mit dem Mut zum Risiko.
Landesvorsitzende_Stellvertreterin
Für junge Selbstständige die besten Rahmenbedingungen für ihre unternehmerischen Tätigkeiten zu setzen, das ist eine der Hauptaufgaben der JW-Funktionäre. Dazu zählt unter anderem, bei Betriebsübernahmen mit Rat und Tat zur Seite zu stehen. Ein Thema, das auch bei Corinna Lindinger gerade ansteht – sie übernimmt das Unternehmen T.F.M. Technologie für Metallbearbeitung von ihrem Vater und ist außerdem als Wellnessberaterin im Bereich Mitarbeitergesundheit selbstständig.
Lebensmotto_Verträume nicht dein Leben, sondern lebe deinen Traum.
Landesvorsitzender_Stellvertreter
Der Hartkirchner ist seit 1995 selbständiger Berater, seit 2005 außerdem auch IT-Dienstleister und seit 2011 Unternehmensberater mit dem Schwerpunkt Förderungen. Genau in diesem Bereich möchte er den Jungunternehmern mit Rat und Tat zur Seite stehen. Er weiß schließlich selbst aus Erfahrung, dass man gerade am Anfang seiner Selbstständigkeit gar nicht weiß, welche Möglichkeiten der finanziellen Unterstützung es gibt.
Lebensmotto_Geht nicht, gibt’s nicht.
couch_windsor / arketipo € 9.782,-
erhältlich bei „WOHNEN BY HOFLEHNER“
Was braucht das Jungunternehmertum der Zukunft - wo brennt‘s denn gerade?
Ohne Geld ka Musi, heißt‘s plump gesagt. Junge Unternehmen brauchen Kapital, um zu wachsen. Da hapert‘s einerseits an der aktuellen Situation der Banken und Finanzmärkte und auf der anderen Seite an der horrenden öffentlichen Verschuldung, die uns Jungen wie ein Betonklotz an die Beine gehängt wurde. Es kann nicht sein, dass wir Jungen für alles gerade stehen sollen. Wir tragen deshalb mit unserer Aktion „Schulden runter - Zukunft rauf“ ganz konkrete Forderungen an die Politik heran, um dieser Schieflage entgegenzuwirken.
Mit Ihrem Unternehmen Seamtec beschäftigen Sie sich mit der Automatisierung von Kleinwasserkraftwerken und Biomassekraftwerken. Wo sehen Sie die Zukunftsfelder der Wirtschaft?
Innovation und Kreativität sind gefragt, um in einem dynamischen Umfeld bestehen zu bleiben. Eine zündende Idee alleine reicht aber oft nicht aus, da muss man schon am Ball bleiben. Wir ermutigen Jungunternehmer, Interesse für Neues zu entwickeln. Denn Wachstum braucht Innovation und dafür haben wir im Industrie- und Exportbundesland Oberösterreich einen guten Nährboden. Wir sehen da aber noch viel Potenzial für die Zukunft. Das ist auch ein wesentlicher Bereich in unserem aktuellen interessenspolitischen Programm.
Was macht die Junge Wirtschaft aus?
Die Junge Wirtschaft ist das Netzwerk zum Erfolg! Um den Netzwerkgedanken so zu leben, dafür bin ich Feuer und Flamme seit meinem ersten Tag bei der JW. Wir sind Macher und uns alle verbindet der Wille, Verantwortung für die Zukunft unseres Wirtschaftsstandortes zu übernehmen.
Ihre neue Aufgabe bedeutet aber auch viel Stress. Wie gehen Sie damit um?
Die JW ist für mich eine Organisation, die mir Spaß macht. Das gibt mir vielmehr Energie als es mir Energie raubt. Weil ich dabei mit Unternehmern zu tun habe, die voller Motivation sind.
Aber manchmal gönnen Sie sich schon auch mal eine Auszeit? Zum Beispiel vor dem Kamin.
Ja, auf jeden Fall – das ist schon sehr gemütlich. Es ist mir wichtig, dass ich auch Zeit für mich persönlich habe. Nachdenken und neue Ideen kreieren, das funktioniert in gemütlicher Atmosphäre am besten.
Kamin_Bio-Ethanolbrenner (individuell, Preis auf Anfrage)
Lounge-Drehsessel € 2.355,-
Polster winter home_safari € 62,-
erhältlich bei „WOHNEN BY HOFLEHNER“
Was möchten Sie mit Ihrer neuen Funktion umsetzen?
Wichtig ist mir die Nachfolgeplanung. Ich bin selbst gerade mitten im Übernahmeprozess. Wir - als neuer Vorstand der JW - wollen nun aufgreifen, was die Vorsitzenden vor uns ins Rollen gebracht haben. Zum Beispiel eine Neuauflage des Buches „Follow me“. Außerdem gibt es für Neugründer viele Fördermöglichkeiten, für Übernahmen aber noch nicht. Wichtig sind mir auch Familienthemen, allen voran die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Nachdem ich selbst einen zehnjährigen Sohn habe, weiß ich, wie wichtig flexible Kinderbetreuungsplätze und die Betreuung für Kinder ab zehn Jahren sind. Außerdem möchte ich mich für die Sprachförderung von Migranten einsetzen.
Sie sind auch Wellnesscoach für Mitarbeitergesundheit. Ein Thema, das heute wichtiger ist denn je?
Auf jeden Fall. Wir verbringen 90 Prozent im Innenraum, wenn man die Zeit im Auto miteinberechnet. Ich möchte daher die Natur in die Innenräume bringen. Zum Beispiel durch Wasserspender und Luftreinigungsgeräte. Das Bewusstsein zur Gesundheitsprävention ist mir ein großes Anliegen.
Kann eine Auszeit am Sofa auch Wellness sein?
Unbedingt. Nichts entspannt mich mehr als ein gutes Buch am Sofa oder in der Badewanne zu lesen!
COUCH _STRICTO SENSU € 7.950,-
COUCHTISCH _INTER STICE € 2.148,-
TEPPICH_MOOS NOBLE € 1.676,-
REGAL _KERMES € 1.528,-
erhältlich bei „WOHNEN BY HOFLEHNER“
Das mit dem Kochlöffel hat vorhin irgendwie ein bisschen unbeholfen ausgesehen.
Naja ... (lacht) ... kochen kann ich leider nicht, nur grillen. Es interessiert mich zwar schon, welche Zutaten ein Gericht hat, aber um ehrlich zu sein: Ich bin eher Konsument als Produzent.
Wer produziert für Sie?
Ich hab drei Prinzessinnen daheim, da geht’s mir richtig gut. Meine Frau und meine beiden Töchter – wobei die sind erst fünf und ein Jahr alt.
Was ändert sich in Ihrem Alltag mit Ihrer neuen Aufgabe bei der JW?
Die Freizeit verkürzt sich natürlich. Aber es macht mir sehr viel Spaß, ich bin sehr froh, dass es so gekommen ist. Es gibt natürlich schon viele Abendtermine, wo man zu Veranstaltungen geht, aber auch Mittagstermine, wo man Gespräche führt. Man trifft interessante Persönlichkeiten, erfährt Neuigkeiten, Trends und Entwicklungen aus erster Hand. Das ist natürlich auch ein wichtiger Punkt für sein Netzwerk – man lernt sehr viele Leute kennen. Und ich finde es auch gut, immer wieder Leute zusammenzuführen.
Für welche Bereiche sind Sie zuständig?
Meine Themen sind Finanzierung und Förderung. Wie kann man Unternehmen dabei bestmöglich unterstützen? Eine gute Idee ist ja noch nicht alles, zur Umsetzung braucht man meist auch eine Finanzierung. Und die Rahmenbedingungen werden dank Basel 3 nicht leichter. Fakt ist, es wird schwieriger, an Geld zu kommen. Die JW schafft gerade Rahmenbedingungen, um das zu erleichtern. Neben der Finanzierung gibt es diverse Fördermöglichkeiten, welche man als Unternehmer oft gar nicht weiß, um innovative Ideen zur Umsetzung zu bewegen. Gerade für Jungunternehmer und bestehende Klein und Mittelbetriebe möchte ich diese Möglichkeiten aufzeigen und forcieren, um eine gelungene Unternehmensgründung und ein gesundes Wachstum zu ermöglichen.
Womit möchten Sie Vorbild für die Jungunternehmer sein?
Die JW ist ein sehr großes Netzwerk, von der Ortsgruppe bis zur Bundesebene. Ich möchte zeigen, wie wichtig es ist, dass man dort die Chance nutzt und die Bühne ergreift, sein Unternehmen darzustellen. Ich wünsche mir, dass viele Unternehmer offener werden und das Netzwerk aktiv nutzen. Mir hat’s sehr viel gebracht – das kann ich nur weitergeben.
Küche_by hoflehner (Preis auf Anfrage)
Neni setzt sich aus den Anfangsbuchstaben von Haya Molchos Söhnen zusammen. Neni bedeutet aber auch Diversity. „Unsere Küche ist eine Weltküche – eine, die sich aus vielen verschiedenen Kulturen zusammensetzt“, erklärt Haya. Und so ist es auch mit ihrem Personal, mit ihren Gästen und mit dem Mindset der ganzen Familie. Genau das sei ihr Erfolgsrezept. Wir treffen sie gemeinsam mit zwei ihrer Söhne im Restaurant „Neni am Prater“.
Früher haben Menschen ihre Geschichten am Lagerfeuer ausgetauscht. Während das Lagerfeuer heute längst der digitalen Welt gewichen ist, ist eine Sache gleich geblieben: die Freude an gut erzählten Geschichten. Aber was macht gelungenes Storytelling aus? Und wie geht echte „B2Begeisterung“? Das verrät uns Andi Schwantner – er schult und begleitet Unternehmen sowie Führungskräfte strategisch und hilft bei ihren Auftritten in der digitalen Öffentlichkeit mit individuellen Markenbotschafterprogrammen und Corporate-Influencer-Initiativen. Ein Experte, zehn Fragen.
Vor wenigen Monaten für viele noch eine abstrakte Zukunftsvision, mittlerweile längst in vielen Unternehmen etabliert: Künstliche Intelligenz hat sich in der Arbeitswelt im Eiltempo durchgesetzt – dabei hat der Wandel gerade erst so richtig begonnen. Warum es bei der Umsetzung vor allem auch auf das richtige Mindset ankommt, weiß Albert Ortig. Der Digitalisierungspionier unterstützt mit Netural Unternehmen bei der Implementation der Technologie und kennt klassische Fehler und Irrtümer. Ortig selbst hat sich als Teil des Startups NXAI kein geringeres Ziel gesetzt, als ein Large Language Model zu etablieren, das GPT und Co. in den Schatten stellen könnte.
Psst, beim Lesen dieser Zeilen hast du hoffentlich ausreichend Stille, denn störender Lärm wird im Alltag oft zum unsichtbaren Begleiter. Wenn im Großraumbüro parallel Gespräche geführt werden oder der Drucker am Gang bedient wird, beeinflusst dieser Schall unsere Produktivität. Das Unternehmen Silent4 will mit seinen Paneelen den Alltagslärm dauerhaft verstummen lassen.
Gesundheit und Schönheit seien ohnehin nicht zu trennen, ist Medizinerin Sabine Wied-Baumgartner überzeugt. Sie setzt generell auf einen ganzheitlichen Ansatz. Und genau dieser war auch der rote Faden beim Anti-Aging-Kongress in Monte Carlo, wo jedes Jahr die neuesten Trends und Innovationen gezeigt werden.
Neue Maßstäbe für einen nachhaltigen Tourismus – die setzt das Vier-Sterne-Superior Aqualux Hotel SPA Suite & Terme am Ostufer des Gardasees.
Und zwar die Zukunft des Arbeitsmarktes. In der braucht es nämlich neue Pfade und kreative Lösungen, um den Zug in Richtung New Work nicht zu verpassen. Wie kann das gelingen? Und wie stellen mutige Unternehmen und Führungskräfte die Arbeitswelt gehörig auf den Kopf? Wir haben nachgefragt und einige Inspirationen gesammelt.
Oder haben wir doch Respekt vor zu viel Veränderung? Eine Frage, die wir uns im digitalen Wandel regelmäßig stellen (müssen). Sei es im Kleinen, etwa bei der täglichen Entscheidung, ob wir im Homeoffice bleiben oder doch ins Büro fahren. Oder im Großen, wenn es darum geht, die Weichen für unsere Zukunft zu stellen. Für den wirtschaftlichen Standort, für Österreich als wohlhabendes Land und nicht zuletzt für uns als Gesellschaft. Die digitale Transformation ist wie eine Reise in die Zukunft, die bereits voll im Gange ist. An uns liegt lediglich, daran auch teilzunehmen. Also: Bitten Sie Alexa, die Musik leiser zu stellen, und setzen Sie die „VR-Lesebrillen“ auf.
Auswandern. Einfach raus. Am besten in eine kleine, beschauliche Blockhütte irgendwo am Rande dieser Welt. Ohne Strom und ganz gewiss ohne Smartphone, Computer, Tablet und andere „digitale Risikofaktoren“. Achtung! Dieses Verlangen kann ein Gespräch mit Jürgen Weiss durchaus auslösen. Gemeinsam mit seinem Team sagt der sonst so sympathische Oberösterreicher Hackerangriffen und anderen Schattenseiten der Digitalisierung den Kampf an.
Der Podcast-Trend ist endgültig gekommen, um zu bleiben. Für die einen Zeitvertreib, für Tatjana Lukáš ein berufliches Standbein. Wie man mit Podcasts Geld verdienen kann und wie man sich im Netz gut positioniert, verrät die Wienerin im Gespräch.
Von Alkoven über München nach New York und wieder zurück nach Oberösterreich: Rebecca Gallistl hat in ihren jungen Jahren schon viel Gastronomieerfahrung gesammelt. Jetzt ist sie zurück in Linz und vereint all diese Eindrücke in ihrem ersten eigenen Lokal. Wir haben die sympathische Jungunternehmerin eine Woche vor der Eröffnung im Café Antonia besucht.
Grenzen? Scheint er keine zu kennen. Zweifel? Wischt er mit Begeisterung zur Seite. Ilja Jay Lawal ist Modeexperte, Unternehmer, Speaker, Marketingprofi. Und erfolgreich. Was ihn antreibt und wie er es schafft, viele Bälle in der Luft zu halten, erzählt der Wiener im Interview.
Ziegel werden seit der Jungsteinzeit vor etwa 7.000 Jahren als Baumaterial verwendet. Warum der Baustoff trotzdem modern ist, weiß Maximilian Etzenberger, Geschäftsführer von [Etzi-Haus](https://www.etzi-haus.com/) und [Austrohaus](https://www.austrohaus.at/).
Familienunternehmen – das heißt für die Familie Holter nicht nur, dass sie die Eigentümer ihres Unternehmens [Holter Sanitär- und Heizungsgroßhandel](https://www.holter.at/) sind. Die Geschäftsführer Jasmin Holter-Hofer und Michael Holter begreifen die Bezeichnung als eine Philosophie.
Welche Abzweigung soll ich nehmen? Wie erreiche ich mein Ziel? Was ist überhaupt mein Ziel? Wenn [Martin Zaglmayr](https://zielgeher.at/) diese Fragen gestellt bekommt, dann macht er sich mit seinen Klienten auf den Weg. Wortwörtlich in der freien Natur. Und im übertragenen Sinn. Denn auf diesem Weg würden sie liegen: jene Antworten, die Führungskräfte, Unternehmer, Menschen, die sich weiterentwickeln wollen, suchen. Das nennt sich dann Coaching im Gehen. Warum es gerade jetzt so gefragt ist.
Sie machen klein. Lächerlich. Oder verkleben den Mund. Verbale Attacken, die uns die Luft abschnüren. Manchmal fällt uns die passende Antwort erst Stunden nach dem rhetorischen Angriff ein. Doch dann ist es zu spät. Wie man sich dagegen wappnen kann, erklärt Kommunikationsexpertin Iris Zeppezauer.
Seit mehreren Jahren arbeiten die beiden Marketingunternehmen Hubspot und Talkwalker mit ihren Monitoring-Tools sowie externen Branchenexperten zusammen, um die wichtigsten Social-Media-Trends für das kommende Jahr abzuleiten. Und so viel steht fest: Gegen Covid-19 hilft keine Firewall. Die Coronakrise hat ihre Spuren in der digitalen Welt hinterlassen und bestimmt die Social-Media-Trends im Jahr 2021 – die Top Five im Überblick!
Im Arbeitsleben prallen Generationenwelten aufeinander. Und diese lassen viele spannende Chancen für Unternehmen entstehen. Wenn man versteht, wie sie ticken.
